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“集體協(xié)商讓企業(yè)和職工抱團渡難關(guān)”

煙臺:“穩(wěn)崗位、保工資”承諾為餐飲職工“定心” 柳州柳北區(qū):小微企業(yè)談出非常時期“薪”標(biāo)準(zhǔn)

2020年09月15日09:38  

本報訊 (記者楊明清 通訊員宋潔)近日,山東煙臺市餐飲行業(yè)勞動關(guān)系雙方發(fā)布《煙臺市烹飪餐飲行業(yè)1+3集體合同》,為餐飲行業(yè)部分工種工資、勞動者福利待遇和權(quán)益保護等方面設(shè)立了“起跑線”。合同中,該行業(yè)協(xié)會及企業(yè)經(jīng)營者承諾“穩(wěn)崗位、保工資”。勞動關(guān)系雙方協(xié)商代表都認(rèn)為,此舉讓職工“吃下了一顆定心丸”。

疫情使煙臺市餐飲行業(yè)遇到前所未有的困難。煙臺市總工會5月份對該行業(yè)職工心理狀況的調(diào)查顯示,職工十分擔(dān)心收入水平下降,“穩(wěn)崗位、保工資”的呼聲很高。為此,煙臺市總積極協(xié)調(diào),推進該市烹飪餐飲協(xié)會與烹飪餐飲行業(yè)工會聯(lián)合會開展首次集體協(xié)商。

據(jù)悉,“1+3集體合同”為“集體合同+工資專項集體協(xié)議+企業(yè)女職工專項集體合同+勞動安全衛(wèi)生集體合同”,涵蓋煙臺市25家餐飲企業(yè)、6800名職工。合同明確規(guī)定了各工種在煙臺不同區(qū)市縣的最低工資標(biāo)準(zhǔn),還特別商定了特殊情況下的工資支付標(biāo)準(zhǔn),對節(jié)假日工資以及患病職工、工傷期間職工和試用期職工最低工資均作出明確規(guī)定。

“合同還規(guī)定了‘預(yù)防對女職工的騷擾措施’,這是集體協(xié)商嶄新的內(nèi)容。”據(jù)該市虹口大酒店工會主席隋志清介紹,近些年在餐飲行業(yè)中,女性服務(wù)員被騷擾的事件頻發(fā)。本次協(xié)商合同規(guī)范了對女職工遭遇騷擾時的處理程序,有助于維護女職工的合法權(quán)益。

“集體協(xié)商給餐飲行業(yè)帶來了新氣象!睋(jù)隋志清介紹,虹口大酒店今年2、3月份的營業(yè)額與去年同期相比下降78%,全店上百名職工都不知該如何是好。煙臺市總及時指導(dǎo)企業(yè)與職工開展集體協(xié)商,雙方約定“打破部門限制,對于職工崗位進行統(tǒng)一調(diào)配,保證所有職工都不下崗”。目前,虹口大酒店經(jīng)營狀況已恢復(fù)到疫情前的近七成。

本報訊 ( 記者龐慧敏 通訊員劉元標(biāo))廣西飛騰科技公司通過集體協(xié)商實行穩(wěn)崗留薪政策,保證職工在停工停產(chǎn)期間領(lǐng)到不低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的生活補貼。企業(yè)正常復(fù)工后,職工工資增長5%。近日,該公司負(fù)責(zé)人感慨道:“集體協(xié)商讓企業(yè)和職工抱團渡過了難關(guān)!”

飛騰科技公司擁有30名職工,是駐于柳州市柳北商圈地王大廈的眾多小微企業(yè)中的一家。從8月初開始,柳北區(qū)總工會針對受疫情影響比較嚴(yán)重的小微企業(yè),在同行業(yè)同類型企業(yè)中開展集體協(xié)商集中要約行動。

據(jù)介紹,為做好該項工作,6月初,柳北區(qū)總組織5個工作組、15名工會干部分別走進小微企業(yè)密集的地王商圈、鋼鐵物流、電商園區(qū)等行業(yè)區(qū)域內(nèi)的80多家小微企業(yè),對集體協(xié)商工作調(diào)查摸底并做好臺賬記錄,分別與企業(yè)負(fù)責(zé)人進行溝通,提前做好協(xié)商演練工作。

在此基礎(chǔ)上,通過集體協(xié)商,在這些小微企業(yè)確定了非常時期職工的工資分配制度。第一類是部門經(jīng)理、部門主管、財務(wù)等正式職工,參考人社局工資結(jié)構(gòu)實行結(jié)構(gòu)工資制;第二類為非正式職工、營銷業(yè)務(wù)員(包括臨時人員和退休返聘人員)等,實行等級工資制和底薪加銷售提成制,底薪和業(yè)務(wù)提成均上浮一定比例。該分配制度提高了工資分配制度的透明度,穩(wěn)定了職工隊伍。

為提高企業(yè)參加集體協(xié)商的積極性,柳北區(qū)總積極想辦法幫企業(yè)節(jié)流開源。比如,牽頭組織地王大廈企業(yè)與地王業(yè)主溝通,幫企業(yè)減免半年部分租金;聯(lián)系轄區(qū)內(nèi)大中型企業(yè),與相關(guān)小微企業(yè)對接,讓小微企業(yè)“背靠大樹有陰涼”,拓展業(yè)務(wù)空間。

據(jù)了解,此次集體協(xié)商集中要約行動覆蓋300多家企業(yè)和經(jīng)濟組織,職工底薪、基本工資增長3%,企業(yè)基本上做到不裁員,1萬多名職工的勞動經(jīng)濟權(quán)益得到保障。

來源:工人日報

(責(zé)編:孫爽、程宏毅)

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